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Newsletter Lavoratori
Sito internet: http://www.lavoro.ra.it
Periodicità: Mensile
Data: 28-02-2018
Numero: 159
 

Primo piano

Patto per il lavoro. Oltre 640 milioni di euro per i giovani, le risorse investite in Emilia-Romagna
Superano i 640 milioni di euro le risorse investite dalla Regione Emilia-Romagna per le politiche rivolte ai giovani: molteplici interventi, tra cui spiccano le azioni di istruzione e formazione professionale (165milioni), il diritto allo studio universitario (144milioni), il sostegno ai giovani agricoltori (97milioni), l'aiuto alle giovani coppie per trovare una casa (13milioni).
Ecco i nuovi interventi programmati per i giovani, in approvazione in questi giorni: 24 milioni di euro le risorse destinate per dare avvio alla seconda fase di Garanzia Giovani; per contrastare la dispersione scolastica è a disposizione 1 milione di euro, mentre per le competenze dei giovani che entrano nel mercato del lavoro con il contratto di apprendistato professionalizzante il finanziamento è di 16 milioni del Fondo sociale europeo. Inoltre, il piano 2018 della Rete Politecnica prevede un investimento che supera i 12 milioni di euro per rendere disponibili circa 100 percorsi, con un incremento dell'offerta formativa di Its (Istituti tecnici superiori) e Ifts (Istruzione e formazione tecnica e superiore).
Il 2017 ha confermato il consolidamento della ripresa economica dell'Emilia-Romagna, con una crescita del Pil reale stimata all'1,8%, che colloca la regione al primo posto a livello nazionale. La dinamica economica positiva dovrebbe proseguire nel 2018, con un tasso di crescita previsto dell'1,9%, riportando così il Pil regionale al di sopra del livello pre-crisi del 2007.
L'anno appena chiuso ha confermato il miglioramento significativo dello stato di salute del mercato del lavoro regionale. L'occupazione ha continuato ad aumentare e a fine 2017 è giunta a ridosso della soglia dei due milioni di occupati: oltre 70 mila in più rispetto al 2014. Negli ultimi 12 mesi, la stima del tasso di occupazione (15-64 anni) ha raggiunto il 68,8% (media IV trimestre 2016 - III trimestre 2017), mentre quello di disoccupazione a fine 2017 dovrebbe essere confermato attorno al 6%.

Autoimpiego & avvio d'impresa
Aprire un'impresa è il sogno di tanti, ma lo spirito d'iniziativa anche se essenziale, a volte non basta. Per passare dal sogno all'idea è necessario sviluppare conoscenze e competenze che consentano di iniziare con il piede giusto. Proprio per questo il progetto "Autoimpiego & avvio d'impresa" propone un catalogo di 7 corsi brevi e gratuiti, mirati e abbinabili fra loro in base alle competenze e necessità per accompagnare nel "Fare" la propria impresa. Il progetto è finanziato dal F.S.E. e dalla Regione Emilia-Romagna, ed è rivolto alle persone residenti o domiciliate in Emilia-Romagna che abbiano maturato un'idea imprenditoriale o che intendano investire in un percorso di lavoro autonomo. Si può partecipare al massimo a 56 ore di formazione, scegliendo ad esempio 3 percorsi da 16 ore, oppure 1 da 40 e uno da 16 o infine 1 da 32 e uno da 16 ore. I corsi sono programmati da marzo a dicembre 2018 e si svolgeranno presso le sedi degli enti coinvolti nel progetto. Ecco i primi corsi in partenza:

Iniziative/appuntamenti

Export e Impresa: seminari gratuiti a Ravenna
La Camera di Commercio di Ravenna ed Eurosportello, nell'ambito delle attività di Enteprise Europe Network, hanno avviato un ciclo di seminari gratuiti, dal titolo Export 4.0: percorso di Export Digitale sul tema della comunicazione digitale come strumento di internazionalizzazione. Gli incontri si svolgeranno da fine febbraio a inizio aprile 2018. Ecco il calendario dei prossimi appuntamenti:

Gli incontri si terranno presso la Sala Verde della Camera di Commercio di Ravenna, ingresso da via di Roma 89, dalle 10 alle 12.
È possibile partecipare all'intero percorso oppure iscriversi singolarmente a uno o più incontri (entro 2 giorni prima di ogni evento) attraverso il form online.

Opportunità

Concorsi
Ordine degli Psicologi della Regione Emilia-Romagna
- Concorso pubblico, per titoli ed esami, ad un posto di ruolo con inquadramento nell'area A e posizione economica A1, a tempo indeterminato con orario di lavoro a tempo pieno (trentasei ore settimanali) - Scadenza 7 marzo 2018
Comune di Alto Reno Terme
- Bando di concorso pubblico per esami per la copertura di 1 posto a tempo indeterminato, presso il Comune di Alto Reno Terme nel profilo professionale di Istruttore direttivo amministrativo, cat.D Responsabile del servizio turismo - Scadenza 8 marzo 2018
Unione Rubicone e Mare
- Bando di concorso pubblico per soli esami per la copertura, a tempo indeterminato e orario pieno, di 1 posto di Istruttore amministrativo contabile, cat.C1 - da assegnare al settore Affari generali - servizi demografici e statistici - sviluppo economico del Comune di Savignano sul Rubicone - Scadenza 15 marzo 2018
Comune di Ravenna
- Selezione pubblica per esami per l'assunzione a tempo indeterminato e pieno di 3 Funzionario di vigilanza, cat.D3 con assegnazione presso il Corpo di polizia municipale - Scadenza 19 marzo 2018
Comune di Ravenna
- Selezione pubblica per esami per l'assunzione a tempo indeterminato e pieno di 3 Istruttori direttivi tecnici, cat.D1 da assegnare all'area infrastrutture civili - Scadenza 19 marzo 2018
Comune di Ravenna
- Selezione pubblica per esami per l'assunzione a tempo indeterminato e pieno di 1 Istruttore direttivo tecnico, cat.D1 da assegnare alla Direzione Generale - U.O. Sistemi Informativi, Territoriali ed Informatici (SITI) - Scadenza 19 marzo 2018
Unione dei Comuni della Bassa Romagna
- Selezione pubblica per esami per la copertura con contratto a tempo indeterminato di 1 posto di Istruttore Tecnico, cat.C1, presso l'Area Tecnica del Comune di Cotignola - Scadenza 22 marzo 2018

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Segnalazioni

Garanzia Giovani: nuovo incentivo nazionale sulle assunzioni 2018
L'ANPAL ha reso operativo il nuovo incentivo per le assunzioni a favore dei giovani NEET iscritti al programma Garanzia Giovani. Il nuovo incentivo è valido per le assunzioni operate dal 1° gennaio 2018 al 31 dicembre 2018. È previsto lo sgravio totale dei contributi a carico dei datori di lavoro, da fruire mediante conguaglio sui contributi INPS, per un periodo di dodici mesi.

 

 

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